« Les préférences comportementales (Insights Discovery) » : différence entre les versions
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Les couleurs de l'insight
Il faut commencer par se connaître soi-même. Ensuite réfléchir aux préférences comportementales de l'équipe permet de comprendre certaines situations et de réagir en conséquence.
On peut aussi réfléchir à quelles préférences comportementales sont attendues du métier!
Attention toutefois à ne pas étiqueter les gens. Les choses sont souvent plus complexes!!!
Les comportements
Les comportements positifs
Les comportements négatifs
La communication
Etre moins ...
Etre plus ...
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